【キャリア採用】 採用内定から入社後 約3ヶ月間の研修 |
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入社後、約3ヶ月間は下記の流れです。
半年後、1年後にもセールススキル強化のための研修があります。 |
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入社が決定した方には事前学習資料をお送り致します。
主な内容は以下の通りです。
①解剖学 ②骨折の定義・種類
③スクリュー(最も基本的な骨接合材料)の名称・種類 |
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入社日から研修スタート日(通常、月の第2週目)までは配属先で上司・先輩について職場や業務に慣れて頂きます。 |
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全社各部門の説明、事前学習して頂いた
■解剖学 ■骨折の定義・種類
■スクリューの名称・種類 などに加えて
■病院について ■整形外科について ■骨折治療について
■インプラントについて ■品質管理について ■保険医療について
■薬事法について ■物流の仕組みについて
・・・などを学びます。 |
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上司・先輩について客先に同行し業務を体験して頂きます。
学んだことが、イメージとして定着しやすくなってきます。 |
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骨折、骨折治療、手術手技(方法・手順)等について、さらに詳しく学び、模型を使っての実習も体験して頂きます。
OJTを経験しているので、より身につきやすくなっているはずです。 |
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上司・先輩について客先に同行し業務を体験して頂きます。
先輩の「手術立会い」に同行することもあります。 |
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さらに専門的な内容、実技が待っています。 |
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